https://www.fradeo.com/de/kandidaten/deutsch-franzoesische-stellenangebote/gestionnaire-administration-du-personnel-h-f
LIDL
Vos missions & votre évolution
- Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des opérations liées à la gestion administrative des données du personnel :
- Mettre à jour la situation administrative des salariés dans la base de données,
- Suivre la gestion du temps de travail de nos salariés sur notre logiciel,
- Préparer et suivre les éléments de rémunération et des éléments variables de paie,
- Saisir les éléments de paie spécifiques sur présentation des justificatifs émanant des directions régionales,
- Gérer les anomalies liées aux déploiements des interfaces.
- Conseiller les services RH de nos directions régionales et leur apporter les réponses à leurs questions relevant du domaine RH,
- Participer au suivi et à l’optimisation des indicateurs de nos directions régionales en matière de gestion administrative de leur personnel.
Le profil idéal
- Vous êtes diplômé d’une formation Bac+2/+3 Administrative ou dans le domaine des Ressources Humaines,
- Vous justifiez d’une première expérience professionnelle acquise dans les Ressources Humaines, idéalement dans le domaine de l’Administration du Personnel ou en Comptabilité,
- Votre rigueur et vos qualités d’organisation sont nécessaires pour la bonne tenue du poste,
- Vous êtes fiable et vous respectez les obligations de confidentialité liées à la fonction,
- Vous faites preuve d’écoute et de pédagogie pour conseiller au mieux les salariés.
Ce que nous vous proposons
- Un poste en CDI au sein de notre centre des services administratifs basé à Strasbourg (67),
- Un poste en statut employé au sein de notre service Direction des Ressources Humaines,
- Une formation à la législation dans le domaine RH et à nos process.