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Rédacteur/Community Manager Allemagne (H/F)

  • Nantes
  • 19. Juni 2019
  • Ref. FRDJOB2019061342
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Rosemood

L’Atelier Rosemood est une société spécialisée dans la création de faire-part et d’albums photo sur internet, en France, en Allemagne et désormais au Royaume-Uni. Nous avons la chance de connaître une forte croissance, nous n’étions que 3 en 2010 et nous avons franchi le cap des 100 en 2018 !

Notre vision est simple : chez Rosemood, nous voulons « faire du bien avec du beau ». Nous mettons donc tout en œuvre pour accompagner, à notre manière, les plus beaux moments de la vie de nos clients avec de la jolie papeterie et de magnifiques albums photo. Nous pensons également que cela ne doit pas seulement s’appliquer à nos clients mais également à nos équipes et au-delà, à l’environnement dans lequel nous vivons.
Vous êtes passionné par l’univers du e-commerce et de la e-communication,
vous êtes curieux, rigoureux, dynamique,
les réseaux sociaux n’ont plus de secrets pour vous,
et vous aimez relever des défis et vous amuser ?

Alors cette offre est pour vous !

Notre site en Allemagne https://www.rosemood.de connaît un franc succès et nous recherchons donc un(e) Rédacteur(trice)/Community Manager Allemagne très débrouillard(e), motivé(e), autonome et créatif/ive pour nous aider à créer une communauté engagée et à bien communiquer sur la marque Rosemood !

Missions :

  • Animer, fédérer une communauté autour de la marque Rosemood et de ses produits sur les réseaux sociaux 
  • Créer une communauté conviviale
  • Coordonner les publications en respectant le planning établi
  • Evaluer l’efficacité des actions menées sur les réseaux sociaux
  • Gérer les partenariats avec nos ambassadeurs 
  • Être la « plume » de Rosemood sur tout type de communication et tout type de medias 
  • S’informer sur les sujets à traiter auprès des différentes équipes et proposer des sujets innovants
  • Collaborer étroitement avec nos graphistes marketing
  • Mener une veille informationnelle quotidienne sur la e-reputation de Rosemood
  • Participer aux réflexions stratégiques de l’équipe Marketing
  • Préparer les actions saisonnières
Une expérience idéale pour toucher à toutes les dimensions du marketing : marketing d’influenceur, content marketing, webmarketing, communication … Nous ne manquons pas de projets !

Vous êtes encore hésitant ? Voici 7 bonnes raisons de rejoindre Rosemood :

  1. Intégrer une équipe dynamique, joyeuse et généreuse
  2. Une culture d'entreprise entraînée par l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité
  3. Participer à la croissance d’une startup ambitieuse, avec un gros potentiel de développement en France comme à l’international
  4. Progresser grâce à cette croissance : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne
  5. La vie nantaise, animée, créative et proche de la mer
  6. Travailler un produit de qualité, dont nous pouvons être fiers et que nos clients adorent
  7. Un Rosemood Camp tous les ans, des soirées, des tournois de baby-foot, des cours de pilates…

Profil recherché

Nous sommes très ouverts sur le profil du candidat et acceptons volontiers de rencontrer des candidats d’horizons très variés. En revanche les qualités suivantes sont primordiales :

Compétences techniques :
  • Parfaite maîtrise de la langue allemande et solide culture générale
  • Excellentes qualités rédactionnelles journalistiques, style attractif, story-telling
  • Solide culture web et des tendances internet
  • Totale compréhension des mécanismes communautaires
  • Compréhension des principes de base du marketing et de la communication
  • Bonne connaissance du sujet qui anime la communauté Rosemood : environnement socioculturel des membres, acteurs clefs, plateformes de discussion...
  • Connaissance des bonnes pratiques d’écriture sur le web et des bases des règles SEO
  • Connaissance approfondie de Rosemood, de ses produits et ses valeurs, savoir véhiculer et promouvoir l’image de marque de Rosemood
Qualités recherchées :
  • Passion prononcée pour les nouveaux médias, les réseaux sociaux et bien sûr le net
  • Aisance relationnelle, grande empathie, sens du contact « virtuel »
  • Rigueur et capacité d'organisation
  • Sens de l’urgence et des priorités
  • Diplomatie et sens de l’écoute
  • Capacité d’adaptation à un environnement en perpétuelle mutation
  • Grande créativité, capacité d'innovation et audace
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Implication, dynamisme et enthousiasme
  • Sensibilité artistique et marketing
  • Une pointe d’humour !
Modalités du poste :
Type de contrat : CDD de 6 mois 
Début : Juillet 2019
Localisation : quartier de la création (Ile de Nantes) – Nantes

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