https://www.fradeo.com/de/kandidaten/deutsch-franzoesische-stellenangebote/responsable-du-fonds-citoyen-franco-allemand
OFAJ
L’Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) est une organisation internationale avec trois adresses à Paris, à Berlin et à Sarrebruck. Il a été créé en 1963 par le traité de l’Élysée, portant sur la coopération franco-allemande. Son objectif est de donner de nouvelles impulsions au dialogue entre jeunes de France et d’Allemagne dans le cadre d’une Europe élargie.
Ce poste à temps plein à durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2022 basé à Paris est à pourvoir dès que possible. Une prolongation est possible. La rémunération (comprenant 13e mois, allocation repas, augmentation annuelle ainsi que des prestations familiales) et les conditions de travail sont fixées par le statut du personnel de l’OFAJ.
Activités principales :
- Développement stratégique du Fonds citoyen en coopération étroite avec les Secrétaires généraux de l’OFAJ et les ministères compétents
- Direction et coordination du Fonds citoyen en accord étroit avec les Secrétaires généraux de l’OFAJ
- Concertation régulière avec les ministères compétents
- Management du personnel des équipes du Fonds citoyen de Paris et de Berlin
- Acquisition au niveau local et régional de nouvelles organisations partenaires proches des citoyens
- Conseil aux organisations partenaires du Fonds citoyen
- Planification et administration du Budget
- Développement et suivi des programmes
- Coordination de la communication externe du Fonds citoyen
- Préparation et suivi du contenu et coordination organisationnelle du travail des commissions du Fonds citoyen
Compétences et connaissances requises :
- Diplôme de l’enseignement supérieur
- Expérience professionnelle dans les domaines de la coopération franco-allemande, la société civile, des fondations ou de l’administration publique
- Expérience avérée dans la coordination et la direction d’équipes
- Expérience professionnelle dans la direction administrative et financière
- Compétences rédactionnelles
- Compétence interculturelle
- Bonnes connaissances de la sphère publique, diplomatie et aisance dans les relations publiques
- Grande disponibilité, notamment pour des missions régulières en France et en Allemagne, y compris sur le site de Berlin
- Rigueur dans le travail, talent organisationnel, sens de l’initiative et réactivité accrue
- Esprit d’équipe, très bonnes compétences relationnelles et de communication
- Très bonne connaissance de la langue allemande et française
- Bonne connaissance en anglais
- Très bonnes connaissances des outils de bureautique et de communication usuels