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Risikomanager (m/w/d) Financial Institutions - Senior Professional

  • Stuttgart
  • 23 août 2021
  • Réf. FRDJOB2021082216103346
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LBBW

Die Zukunft des Bankings entscheidet sich jetzt – und die LBBW geht mit Pioniergeist voran. Das macht uns zu einem ebenso spannenden wie attraktiven Arbeitgeber.
Algorithmen, Bots und Apps verändern die Finanzwelt und damit auch die Arbeit in den Banken. Wir bei der LBBW treiben diesen Wandel voran. Mit dem Ziel, dem technologischen Wandel immer ein Stück voraus zu sein. Mit innovativen Arbeitsmethoden beschreiten wir neue Wege, gleichzeitig legen wir sehr viel Wert auf Kundennähe und Beratungsexpertise. Denn genau das ist es, was unsere Kunden von uns erwarten.

Gemeinsam gestalten wir das Banking von morgen. Basis dafür sind vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine gezielte Förderung von Karrieren. Bauen Sie Ihre Kompetenzen gezielt aus und gestalten Sie so aktiv Ihre berufliche Zukunft. Das gilt natürlich auch, wenn Sie noch am Anfang Ihrer Karriere stehen. Wir bieten Ihnen Raum für Eigeninitiative und freuen uns auf Ihre Ideen.

Andere reden über gute Arbeitsbedingungen. Wir haben sie. Das macht uns zu einem mehrfach ausgezeichneten Top-Arbeitgeber.

Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.

Referenznummer: 2642

Land: Deutschland (DE)

Einsatzort: Stuttgart

Funktionsbereich: Risikomanagement und Compliance

Organisationseinheit: RM Emerging Markets/Schwellenländer 2

Vollzeit / Teilzeit: 100%

Willkommen Zukunft! Werden Sie Teil der LBBW-Mannschaft für die wir im Risikomanagement Financial Institutions in Emerging Markets und Schwellenländern motivierte Unterstützung suchen.

Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihre Entscheidungsstärke einsetzen können. Sie erhalten zudem die Möglichkeit zur Mitarbeit in bedeutenden Projekten und können bereichs- und abteilungsübergreifend ein wertvolles Netzwerk aufbauen. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen die Verantwortung für vielseitige Themenstellungen wie z.B. das aktive Risikomanagement und die Analyse und Beurteilung von Financial Institutions, ebenso wie das Monitoring der Finanzsysteme in Developed Countries bzw. Emerging Markets
  • Arbeiten Sie in engem Austausch mit den relevanten Vertriebseinheiten im In- und Ausland
  • Sie bringen Ihr Expertenwissen bei der Bewertung und Erstellung von Kreditanträgen in Eigenkompetenz und zur Vorlage bei den Gremien der LBBW ein
  • Arbeiten Sie aktiv mit an der Konzeption und Umsetzung von Geschäfts- und Produktinitiativen
  • Seien Sie Ansprechpartner für bankweite operative Themen und wirken mit Ihrer Expertise aktiv an der Weiterentwicklung des Risikomanagements der LBBW mit
  • Auch die Mitarbeit in verschiedenen das Risikomanagement betreffenden Projekten und Projektgruppen (u.a zu Agilität, Nachhaltigkeit und Digitalisierung) ist in Ihrem neuen Aufgabengebiet möglich und bietet vielfältige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Ihr Profil:

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung und umfangreiche Fachkompetenz im Internationalen Kreditgeschäft
  • Vertiefte Kenntnisse der Außenhandelsfinanzierungsprodukte und Kapitalmarktprodukte
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, neben Deutsch und Englisch auch in weiteren Fremdsprachen wünschenswert (Französisch)
  • Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie eine zuverlässige, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit, Motivation, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Überzeugungskraft und Entscheidungsfähigkeit
  • Offenheit für neue Entwicklungen (digitale Medien und agiles Mindset)

Worauf Sie sich freuen können:

  • Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
  • Gezielte Karriereförderung für ambitionierte Frauen mit dem Ziel eines fairen Wettbewerbs um Positionen auf allen Führungsebenen
  • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Mehrere Kindertagesstätten
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
  • Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone