Des clientes et des clients satisfaits
« J’ai été amené à travailler avec Fradeo pour le recrutements de deux nouveaux collaborateurs ingénieur parlant français et allemand, basés dans nos bureaux en France. Nous avons en effet ouvert des bureaux à Lyon début 2019. Nous ne disposions pas de département Ressources Humaines et ne connaissions pas le marché de l’emploi sur place, c’est pourquoi nous avons fait appel à Fradeo.
Ils nous ont facilité la recherche de ces profils ingénieurs et ont validé les compétences des candidats en allemand. Fradeo a fourni un travail important pour nous fournir des profils de qualité correspondant à ces critères. [...]
Nous avons été très satisfaits du travail de Fradeo tant au niveau du suivi très rapide des dossiers que du travail des recruteuses Alice Billard et Sylvie Larivière : réactives, compétentes, et consciencieuses, elles ont à coeur la satisfaction du client. [...] Nous avons eu l’esprit tranquille même si nous n’étions pas sur le terrain à Lyon pour ces deux recrutements car nous savions que les missions étaient entre de bonnes mains.
Je recommanderais vraiment Fradeo pour des entreprises qui veulent s’implanter en France ou en Allemagne et recherchent du personnel compétent. »
Quel était votre besoin de recrutement ?
« Nous cherchions une collaboratrice ou un collaborateur qui parlait l’allemand et le français pour un poste à Wuppertal. Une personne qui répond à nos exigences et qui peut se déplacer régulièrement en France. »
Pourquoi avez-vous choisi Fradeo ?
« Nous avons obtenu l’information de Epp & Kühl [cabinet d’avocats franco-allemands] qui disait collaborer avec un cabinet de recrutement actif sur le marché franco-allemand. Nous avons visité le stand [de Fradeo] lors du salon de l’emploi franco-allemand Connecti et les échanges que nous avons pu avoir avec l’équipe nous ont convaincus. Nous avions le sentiment que vous alliez bien représenter nos intérêts et répondre à nos attentes. »
Comment avez-vous trouvé votre expérience de recrutement avec Fradeo ?
« Très positive. Nous avons trouvé une collaboratrice qui nous convient parfaitement. J’avais le sentiment que vous aviez compris mes besoins et mes objectifs. Jusqu’à maintenant, nous sommes entièrement satisfaits. »
Que retenez-vous de l’expérience ?
« J’ai noté que vous aviez effectué du travail en amont, ce qui m’a déchargée de différentes tâches, et que vous étiez en mesure de trouver des profils qui répondaient à mes exigences. Si un besoin semblable se présentait à nouveau, je n’hésiterais pas à recourir à vos services. »
Est-ce que vous recommanderiez Fradeo à d’autres entreprises ?
« Oui, sans hésiter. Notre collaboration a été excellente, très agréable et, dieu merci, également réussie ! »
« J’ai trouvé la collaboration très agréable. Ce n’était vraiment pas un poste facile à pourvoir, mais grâce aux rapports hebdomadaires, j’étais confiante que vous aviez bien pris les choses en main. Je suis également heureuse que nous ayons poursuivi notre collaboration au-delà de l'échéance de la première garantie et que vous avez maintenu la même ardeur qu’auparavant.
La communication était excellente et régulière.
Je suis heureuse d’avoir trouvé un nouveau collaborateur qui s’intègre parfaitement à notre équipe et j’ai hâte de voir comment il évoluera avec nous. »
« Dès le début de la mission, la collaboration avec Fradeo s’est parfaitement déroulée. Très vite, nos attentes et exigences pour le poste à pourvoir ont été compris.
Nous avons pu nous appuyer sur une équipe très expérimentée connaissant très bien le marché du travail français et nous sommes très reconnaissants de tous les conseils précis et détaillés qui nous ont été donnés.
L’équipe a été en mesure de nous envoyer rapidement une présélection de candidats, ce qui a permis d'accélérer tout le processus de recrutement. Les candidats ont été très bien sélectionnés et informés en amont, de sorte que nous n’avions ensuite que l’embarras du choix. Nous avons rapidement trouvé un très bon candidat.
Pour le développement de notre filiale à Paris, nous allons certainement collaborer à nouveau avec Fradeo.
La coopération avec les avocats est à nos yeux un avantage évident, car les informations peuvent être échangées rapidement et des solutions ont pu être trouvées et proposées.
Merci pour cette super collaboration ! »
« Un grand merci à toute l’équipe Fradeo qui nous a accompagnés sur plusieurs recrutements avec toujours une grande disponibilité et un vrai professionnalisme.
Toujours à l’écoute et réactive, l’équipe a pu cerner nos besoins et nous conseiller tout au long du process de recrutement. »
« Notre première mission de recrutement avec Fradeo s’est terminée avec succès après 4,5 mois. Nous avons pu trouver et embaucher un employé motivé et engagé.
La collaboration a été caractérisée par l'efficacité, la rapidité, l'ouverture et la confiance.
Nous recommandons fortement Fradeo et son processus de recrutement moderne pour le marché franco-allemand. »
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Nous serions ravis de vous aider à surmonter vos défis de recrutement.
Des candidates et des candidats heureux
« Je ne peux que vous faire un retour très positif et je peux même avec conviction vous affirmer que votre cabinet de recrutement m'a fait changé mes aprioris que j'ai pu avoir sur eux et que désormais je ne nommerai plus jamais "chasseurs de tête".
Votre collaboratrice [Stéphanie Mey, recruteuse chez Fradeo] a su gérer tout le processus avec grand professionnalisme, mais surtout avec passion, humanité et un accompagnement exemplaire même après le recrutement.
Je n'ai donc aucune piste d'amélioration à vous suggérer, mais seulement à vous inviter à persévérer dans cette démarche qui, aujourd'hui, apporte beaucoup plus qu'un recrutement déstabilisant cherchant à mettre le candidat dans une position délicate, afin d'analyser sa capacité à s'en sortir. Ce ne sont pas là les qualités qui primeraient dans un travail.
Je vous félicite pour votre travail, votre équipe et votre suivi.
Je vous souhaite beaucoup de réussite dans vos recrutements et sélections et je ne manquerai pas de faire un retour à Stéphanie Mey que vous pouvez saluer et féliciter également de ma part. »
« Je dirais que le processus de recrutement chez Fradeo a été plutôt rapide et que vous étiez ouvert à répondre à toutes les questions posées. Je recommanderai volontiers Fradeo à des connaissances. »
« Comme je l'ai souvent signalé à votre équipe lors de nos entretiens (mes interlocutrices étaient Alice Billard et Stéphanie Mey), j'ai carrément été "soufflée" d'un tel suivi. Elles ont non seulement toujours été à mon écoute mais ont également suivi chaque étape des entretiens avec l'employeur jusqu'à la signature du contrat. Elles m'ont également assuré qu'elles seraient là pour me soutenir lors de ma période d'essai. [...]
Grâce à tous ces entretiens ainsi qu'avec ceux de la société GRUAU, j'ai eu l'impression que toutes les pièces du puzzle s'emboîtaient et que je prenais la bonne décision en acceptant cette offre d'emploi, ce qui n'est pas évident lorsqu'on travaille depuis 19 ans dans la même société.
La seule critique que je pourrais apporter est que j'ai l'impression que vous n'êtes pas encore assez connus, ce qui est bien dommage. [...] Je peux vous assurer en tout cas que je serai une fervente promotrice de votre société. J'ai déjà d'ailleurs parlé de vous à certains de mes amis et même s'ils n'ont pas besoin de vos services en ce moment, peut-être le feront-ils à l'avenir. En tout cas, UN GRAND MERCI D'EXISTER. »
« J'ai été convaincu dès mon premier contact avec Mme Stéphanie Mey [recruteur chez Fradeo]. En effet, elle m'a contacté avec une offre d’emploi franco-allemande qui correspondait tout à fait à mon profil et à mes attentes professionnelles. Étant intéressé par cette opportunité, nous avons donc effectué une entrevue vidéo convenue à l'avance, qui était très instructive et très ciblée. J'ai reçu un très bon briefing du poste et des réponses à mes questions. J'étais vraiment motivé, ce qui n’était malheureusement pas jusqu'à ce jour le cas avec les autres recruteurs.
Après deux entretien avec l'employeur, j'ai donc été retenu pour commencer la semaine prochaine [Mai 2019].
Je trouve la plateforme et votre équipe très utiles et vraiment adaptés aux profils franco-allemands. »
« J'ai été extrêmement satisfait du processus de recrutement.
Le suivi dynamique de Mme Mey [recruteur senior chez Fradeo] à été un vrai gage de qualité pour moi et j'ai aussi apprécié sa disponibilité. Elle a su cerner mes attentes et exigences et celles de l'entreprise dans laquelle je suis désormais engagé.
Les échanges ont été honnêtes et il y a eu de l'écoute, ce qui n'est pas toujours le cas. J'apprécie aussi l'engagement de votre cabinet jusqu'à la fin de la période d'essai pour sécuriser le recrutement. C'est aussi un support supplémentaire qui est parfois nécessaire et qui peut soutenir dans la période d'intégration à la structure.
Merci à toute votre équipe pour ce beau parcours de recrutement que j'ai vécu. »
« J'ai été très satisfait du processus de recrutement. Sylvie [recruteuse senior chez Fradeo] est une personne qui m'a tout de suite mis à l'aise et qui m'a bien expliqué les attentes de votre client.
Je suis d'ailleurs ravi de signer un CDI avec votre client allemand. »
« J'ai très apprécié notre collaboration. Un processus de recrutement très professionnel.
J'ai déjà été contacté par de nombreux recruteurs, mais tu [Sylvie Larivière, Recruteur chez Fradeo] a pris le temps de le faire de façon personnalisée, ce qui a beaucoup plus suscité mon intérêt que pour les autres. Et je sais que de rédiger des messages individuels demande beaucoup de temps et d'effort. De plus, le tien était court et précis. Bien mieux que de recevoir un roman.
Beaucoup de gens écrivent simplement "je vois que vous êtes communicatif, que vous avez beaucoup d'expérience et que vous semblez avoir une personnalité rayonnante"; cela manque d'authenticité parce qu'il est clair que 1000 autres personnes recevront le même message.
Grâce à toi, mais également à tes collègues, je me suis senti bien conseillé et accompagné.
Continuez comme ça ! »
« Je peux vous dire que j’étais très positivement suivi par Mme Mey [recruteuse chez Fradeo]. Elle m’a très bien préparé à l’entretien et donné les infos nécessaires.
Aussi elle n’a pas perdu de temps pour les différentes étapes du recrutement.
Ce qui m’a beaucoup plu était sa disponibilité téléphonique. »
« J’ai été très satisfaite de la prestation. Ma conseillère [Alice Billard, recruteuse chez Fradeo] était joviale, sympathique et porteuse de bons conseils en matière de préparation d’entretien.
Le suivi dossier est également très bien, que ce soit pour se tenir informé des différentes étapes du processus de recrutement, mais également des différents feedbacks reçus par l’entreprise qui recrutait.
Vous êtes sans doute l’agence de recrutement avec laquelle j’ai le plus apprécié travailler. Aucune amélioration nécessaire.
Le fait que ma conseillère planifie de m’appeler vers la fin de ma période d’essai pour checker la situation est également appréciable. La boucle est bouclée ! »
« Madame Alice Billard [recruteur chez Fradeo] m’a accompagné tout au long des dernières semaines. Elle m’a conseillé de manière très professionnelle et me tenait rapidement au courant des développements, tout en étant toujours disponible et ouverte à mes questions. Je dois dire que ce fut un réel plaisir. [...]
De tous les contacts que j’ai eus avec différents cabinets de recrutement, celui-ci a été le plus agréable, mais également le plus professionnel. »
« Pour ma part, j’ai été très bien guidé et accompagné au cours de ce recrutement qui s’est terminé favorablement pour moi.
Dès le 1er contact, tout le process m’a été bien présenté. Le suivi entre chaque rendez-vous était rassurant dans ma position de candidat, surtout que le process a duré 2 mois.
Je garderai une très bonne impression de votre cabinet de recrutement. »
« L'expérience avec Helena Gustin [recruteur chez Fradeo] était remarquable. Elle était disponible en tout temps pour moi et elle me considérait véritablement comme un profil ayant toutes les chances de réussite. En Afrique du Sud, la discrimination dans le processus de recrutement est vraiment déplorable, peu importe votre profil et vos compétences, mais avec votre cabinet, c'était vraiment super !
Ce recrutement représente pour moi et ma famille un nouveau départ, une nouvelle saison. Merci encore, et continuez dans cet élan ! »
J'ai trouvé mon précédent travail chez Mooncard grâce à Fradeo. Mon contact principal a été Stéphanie [Recruteuse Senior chez Fradeo]. Elle m'a bien présenté auprès du client et a assuré un suivi soutenu pendant toute la phase du recrutement. Lors de ses vacances, ses collègues ont pris le relais de la même manière.
Depuis que je suis chez Mooncard, j'ai bénéficié d'un suivi régulier.
Je peux qualifier les échanges de très agréables et efficaces. (...)
Je suis donc entièrement satisfait des services de Fradeo.
