https://www.fradeo.com/fr/candidats/offres-emploi-franco-allemandes/devops-engineer-m-w-d-80-100-hybrid-solothurn

DevOps Engineer (m/w/d) (80–100%) Hybrid Solothurn

  • Schweiz
  • 6 mai 2025
  • Réf. FRDJOB2025050614106561

vif Talent

vif Talent ist eine deutsch-französische Personalagentur. Unser Kerngeschäft widmen wir dem Recruitment von deutsch-französischen Kandidaten sowohl für deutsche, französische als auch internationale Unternehmen.
Gestalte die Zukunft der Versicherungs-IT
Du willst als Teil eines engagierten Teams aktiv die digitale Transformation der Schweizer Versicherungsbranche mitgestalten? Bei unserem Kunden erwartet dich eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen IT-Umfeld. Flexible Arbeitsmodelle, zeitgemässe Infrastruktur sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sind bei ihm gelebte Realität.

Was dich erwartet
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer modernen CI/CD-Strategie
  • Unterstützung bei der End-to-End-Automatisierung unserer Softwarebereitstellung
  • Beratung und Enablement von neuen Value Streams zur Umsetzung effizienter CI/CD-Pipelines
  • Weitergabe deines Know-hows innerhalb des Teams, um ein starkes DevOps-Mindset zu fördern
  • Konzeptentwicklung und Mitarbeit in der Testautomatisierung

Was du mitbringst
  • Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (HF, FH) oder gleichwertige Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung mit DevOps-, GitOps- und modernen Softwareentwicklungsprozessen
  • Kenntnisse im Aufbau und der Optimierung von CI/CD-Pipelines
  • Technologiewissen rund um Java, Spring Boot, Quarkus, GitLab, Jenkins, Tekton, ArgoCD, Nexus, Quay
  • Erfahrung in der Automatisierung von Deployment- und Build-Prozessen
  • Eigeninitiative, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern
  • Freude an Lösungsfindung, Offenheit für neue Technologien und agile Zusammenarbeit

Deine Benefits
  • Fortschrittliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
  • Moderne Tools & Infrastruktur in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Attraktive Sozialleistungen, Benefits und Gesundheitsförderung
  • Persönliche Entwicklung durch Weiterbildung, Schulungen und Karriereperspektiven


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Das klingt nach Dir?  Dann freue ich mich über deine Bewerbung mit CV, Gehaltsvorstellungen und möglichem Startdatum.  
 
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Wir freuen uns darauf, dich bei diesem spannenden Karriereschritt zu begleiten!
Juliane SCHARCH
Junior Recruiter
vif Talent

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