https://www.fradeo.com/fr/candidats/offres-emploi-franco-allemandes/referent-in-fundraising-m-w-d
MISEREOR
MISEREOR, das Werk für Entwicklungszusammenarbeit, setzt sich unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht und Religion für die Menschen ein, denen das Recht auf ein Leben in Würde, Freiheit und ausreichender und gesunder Versorgung verwehrt bleibt. Hand in Hand arbeiten wir mit unseren Projektpartnern in Afrika, Asien und Lateinamerika und unterstützen die Menschen, ihr Leben aus eigener Kraft nachhaltig positiv zu verändern. Angesichts globaler, sozial ökologischer Zukunftsfragen machen wir in Deutschland und Europa auf die Ursachen von Ungerechtigkeit, Armut und Klimawandel aufmerksam und setzen uns für politische Veränderungen ein.
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Ansprache von Großspendern (Einzelpersonen), Förderstiftungen und kirchlichen Institutionen
- Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung des Großspenderprogramms zur Bindung und Gewinnung neuer Großspendern
- Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen und dauerhaften Beziehung inklusive Bedankung von Spenden und Berichterstattung zu unterstützten Projekten
- Projektbesuche mit Spenderinnen und Spendern
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen für Spenderinnen und Spender sowie Konzeption neuer zielgruppengerechter Angebote (digital und in Präsenz)
- Analyse des Datenbestandes und Auswahl relevanter Zielgruppen
- Wirtschaftlichkeitsbetrachtung aller Maßnahmen und Auswertung der relevanten Kennziffern
- Zuarbeit für die Geschäftsführung in der Großspenderbetreuung
- Mitarbeit im Großspenderteam und in der MISEREOR-Spenderkommunikation
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikationswissenschaft), alternativ gleichwertige betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Ausbildung zum/r Fundraiser/-in, möglichst mit Berufserfahrung im Bereich Spenderkommunikation und Fundraising
- Erfahrungen im Bereich Großspender-Fundraising
- Kontaktfreudigkeit, gutes Kommunikationsverhalten und Textsicherheit
- Analytische Fähigkeiten, Kreativität und Teamgeist, Zahlenverständnis
- Organisationstalent und ergebnisorientierte Umsetzung
- Kenntnis der kirchlichen Strukturen
- Identifikation mit den Zielen und Aufgaben kirchlicher Entwicklungsarbeit
- sehr gute Englischkenntnisse, eine weitere Sprache ist von Vorteil (Spanisch, Französisch)