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Abteilungsleitung Personal (m/w/d), Einzelhandel Non-food, DE/EN, Belgien

Brüssel, Belgien
19. März 2023
Ref. FRDJOB2023022110265098

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Unser Kunde:

Ihr neuer Arbeitgeber ist eine große deutsche Einzelhandelskette im Non-Food-Bereich mit mehr als 2700 Filialen in ganz Europa. Stetig wachsend, suchen wir für den Einstieg auf dem belgischen Markt ab sofort eine/n

Abteilungsleitung Personal (m/w/d), Einzelhandel Non-food, DE/EN, Belgien

Ihre Vorteile:

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung unseres Kunden auf dem belgischen Markt mitzuwirken
Familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien
Home-Office möglich
Intensive Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
Berufliche Entwicklungsperspektiven in einem schnell wachsenden Unternehmen

Ihre Aufgaben:

Mit Motivation, Elan und Begeisterungsfähigkeit leben Sie die Unternehmenskultur vor und sorgen für deren effektive Umsetzung in den einzelnen Unternehmensbereichen:

Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Verantwortung des Recruiting, der Personalentwicklung und der Personaladministration (Arbeitsverträge prüfen, Datenübermittlung, Zeiterfassung, Datenpflege, Lohnabrechung...)
Implementierung von rechtlichen Neuerungen und Änderungen
Koordination des operativen und strategischen personalpolitischen Ablaufs
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen zur regelmäßigen Abstimmung und Sicherstellung eines reibungslosen Informations- und Datenaustausches
Beratung der Fach- und Führungskräfte in personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Erstellen und Halten von abteilungsspezifischen Schulungen rund um das Thema Personal
Teilnahme an Seminaren/ Schulungen / Sitzungen, die vom Arbeitgeber organisiert werden

Ihr Profil:

Ausbildung/ Hochschulabschluss im Personalwesen, HR Management oder ähnlichem
Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
Idealerweise Führungserfahrung oder Führungspersönlichkeit
Gute Kenntnisse des belgischen Arbeitsrechts und Vertragswesen, sowie in der Lohnabrechnung
Sprachen: Landessprachen und Deutsch oder Englisch
Solider Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
Hands-on Mentalität und sicheres Auftreten

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Hört sich nach Ihnen an?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Gehaltsvorstellungen sowie Verfügbarkeit) im PDF-Format.

Mit Fradeo sind Sie Ihrem Traumjob schon einen Schritt näher!

Nach zwei Gesprächen mit unserem Recruiter übermitteln wir unserem Kunden Ihr sorgfältig zusammengestelltes Kandidatendossier. Während des Rekrutierungsprozesses, bei der Vertragsunterzeichnung und bis zum Ende der Probezeit beim Kunden bleiben wir stets an Ihrer Seite: So koordinieren wir die Bewerbungsgespräche, briefen Sie vorab, holen anschließend Ihr Feedback ein und beraten Sie individuell und passgenau.

Wir freuen uns darauf, Sie bei diesem spannenden Karriereschritt zu begleiten!