Deutsch-französische Personalsuche und Stellenanzeigen

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Sales Manager DACH, deutschsprachig (m/w/d), Frankreich (Ile de France) oder Deutschland (Home office)

  • Home Office, Île-de-France
  • 5. August 2019
  • Ref. FRDJOB2019080506391464
  Fradeo wird am 26. September. 2019 einen Stand auf der deutsch-französischen Jobmesse Connecti in Köln besetzen. Infos und Anmeldung.

Fradeo

Das Personalberatungsunternehmen Fradeo sucht im Auftrag seiner Kunden nach kompetenten deutsch-französischen Profilen.

Viele deutsche, französische, aber auch internationale Unternehmen beauftragen Fradeo mit ihren strategischen, dringenden oder komplexen Personalsuchen. Unsere Recruiter nehmen die Herausforderung an, den Kundenansprüchen sowie den Besonderheiten des deutsch-französischen Marktes entsprechend kompetente Bewerberinnen und Bewerber ausfindig zu machen.

Was macht ein Recruiter bei Fradeo?
Unsere Recruiter suchen aktiv nach potenziellen Bewerbern, führen Erstgespräche durch und treffen eine Vorauswahl für die jeweiligen Unternehmen. Der Recruiter bleibt während des gesamten Rekrutierungsprozesses der direkter Ansprechpartner sowohl für Sie als Bewerber als auch für den potentiellen Arbeitgeber. Die Bewerber werden stets vom Recruiter betreut und gezielt auf ihr Gespräch mit dem Kunden vorbereitet. Auch nach der Einstellung vergewissert sich der Recruiter, dass die Integration des neuen Mitarbeiters harmonisch und gut verläuft. Fradeo fungiert als regelrechter, langfristiger Berater und HR-Partner.

Was können Sie vom Fradeo Team erwarten?
Wenn auch die Einstellung das ultimative Ziel ist und bleibt, möchten wir zusammen mit unseren Kunden (Bewerbern und Unternehmen) eine sowohl konstruktive als auch angenehme Recruitment Erfahrung erleben. Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen: Unsere erfahrenen und reaktiven Recruiter bieten Ihnen eine professionelle und effektive Unterstützung sowie ein transparentes und vertrauliches Vorgehen. 

Fradeo: ein Unternehmen der Villafrance
Fradeo ist das Personalberatungsunternehmen der Villafrance, Partner von öffentlichen Institutionen sowie anerkannten Unternehmen. Die Villafrance unterstützt seit 2005 Firmen in Deutschland und Frankreich bei ihren Expansions-Projekten.

Unser Kunde


Unser Kunde ist einer in Europa marktführenden Hersteller im Bereich automatisierte Förderungsmittel. Im Rahmen seiner starken Entwicklung in der DACH-Region, suchen wir ab sofort eine(n)

Sales Manager DACH, deutschsprachig (m/w/d), Frankreich (Ile de France) oder Deutschland (Home office)

Was Sie erwartet

In enger Zusammenarbeit mit dem Global Channel Director wirken Sie aktiv am Vertriebsaufbau und an der Netzwerkbetreuung in der DACH-Region mit.
Sie übernehmen folgende Aufgaben: 
  • Aktiver Ausbau Ihres Kundenportfolios und Kundenberatung: Dank regelmäßiger Kundenbesuche vor Ort und intensiver Kundenberatung identifizieren Sie die Key Players des Marktes und akquirieren potenzielle Neukunden. Sie sind für den gesamten Verkaufszyklus (6-9 Monate) verantwortlich. In der Vorverkaufsphase stehen Sie Ihren Kunden aktiv bei der Erstellung ihres Projektes zur Seite.
  • selbstständige Betreuung Ihres Verkaufsgebietes: Ihre Aufgabe besteht darin, Ihre Ziele durch die Einsetzung der von Ihnen erarbeitende Verkaufsstrategie zu erreichen. In enger Zusammenarbeit mit der Marketingabteilung stellen Sie die Strategie (mit Hilfe der 5P vom Marketing Mix) sicher.  
  • aktive Netzwerkbetreuung: Sie sind der privilegierte Ansprechpartner des Sales-teams. Sie übernehmen sowohl die technische und als auch kaufmännische Ausbildung, verfolgen Ihre Aktionen und begleiten sie zum Teil zu Kundenbesuchen.
  • regelmäßige Kundenbesuche: Sie sind entweder in Frankreich oder im Home Office in Deutschland angesiedelt. Sie besuchen Ihre Kunden in der DACH-Region, insbesondere in Deutschland.

Wen wir suchen

  • eine technische Ausbildung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung von einer Ingenieurschule oder Wirtschaftshochschule und bezeichnen sich als Business Developer. Sie bringen bereits eine erste Berufserfahrung (5 Jahre) in einem komplexen industriellen und/oder technologischen Umfeld mit.
  • Verhandlungsgeschick: Sie verfügen über eine hohe Überzeugungskraft und haben Spaß am Vertrieb. Sie zeichnen sich durch Ihre Kommunikationsfähigkeiten und Ihre Zielstrebigkeit aus. 
  • Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise: Proaktiv, zeichnen Sie sich durch Ihren Leadership aus und bringen Organisationsgeschick mit. 
  • Sprachen: Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit, die Sie für die Kommunikation mit deutschsprachigen Ansprechpartnern anwenden werden. Zudem fühlen Sie sich in einem internationalen Umfeld wohl.
  • Reisetätigkeit: Sie arbeiten mit Begeisterung im Team und bringen ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität sowie eine Bereitschaft zur nationalen und internationalen (DACH-Region) Reisetätigkeit (30%-50%) mit.

Was wir Ihnen bieten können

  • Es erwartet Sie eine spannende und vielfältige Aufgabe innerhalb eines interkulturellen Teams.
  • Es handelt sich um eine neu geschaffene unbefristete Stelle (Vollzeit), die ab sofort zu besetzen ist.
  • Die Stelle ist entweder in Frankreich in der Nähe von Paris in den Headquarters oder im Home Office in Deutschland zu besetzen.

So geht es weiter

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns heute noch Ihren Lebenslauf auf englisch oder französisch als PDF-Datei mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und garantieren Chancengleichheit und einen vertraulichen Umgang mit Ihren Unterlagen.

  Fradeo wird am 26. September. 2019 einen Stand auf der deutsch-französischen Jobmesse Connecti in Köln besetzen. Infos und Anmeldung.

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