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Creaform Inc.
Toujours situé à Lévis, notre nouveau siège social a été inauguré en novembre 2017, il s’agit du bureau central pour notre personnel et nos clients à travers le monde. Avec des bureaux et des centres d’innovation dans 13 pays, notre équipe compte maintenant plus de 600 employés dévoués et plus de 150 distributeurs dans le monde.
- Participer activement dans les relations d'affaires ainsi que dans l'établissement d'ententes fournisseurs stratégiques à travers le monde;
- Participer au processus de sélection de nouveaux fournisseurs, de leur qualification, évaluation de performance et audits;
- Élaborer et fournir les paramètres initiaux des nouveaux composants et fournisseurs à l'équipe des achats et la planification;
- Prendre en charge le programme de réduction des coûts et diriger l'équipe multidisciplinaire de réduction des coûts;
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables des fonctions d'approvisionnement et logistique afin de soutenir et contribuer à l'amélioration des processus pour optimiser les différents livrables de ces fonctions;
- Participation à l’amélioration continue du processus d’approvisionnement et de la planification stratégique de l'entreprise.
- Es bilingue (anglais – français) tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Es titulaire d’un diplôme universitaire de 1er cycle en gestion de l'approvisionnement, des opérations ou en Génie (une expérience pertinente en années ou domaine connexe pourra être considérée);
- As 10 à 12 années d’expérience transposable en gestion des approvisionnements (achats);
- As de l'expérience en approvisionnements à l’étranger (atout majeur);
- As de l'expérience pertinente en planification, ingénierie ou dans un domaine technologique;
- Es capable de faire des présentations accessibles pour illustrer les recommandations afin de favoriser l'adhésion de ses interlocuteurs et aider les prises de décisions;
- As de l'intérêt à voyager de façon régulière (10 à 15 % de son temps).
- Un horaire de travail flexible parce que nous avons la conciliation travail-famille à cœur ;
- Un salaire compétitif et des avantages sociaux concurrentiels ;
- Une entreprise dynamique, humaine, stimulante et ouverte sur le monde ;
- La possibilité de progresser au travers de projets tout aussi intéressants et diversifiés les uns que les autres ;
- Une équipe de travail animée, unique et solide ;
- Une panoplie d'activités sociales, et bien plus encore !