Fondée en 1976, la société française POK s’impose comme un acteur incontournable sur le marché européen des équipements de lutte contre l’incendie. Chaque année, elle distribue plus de 300 000 équipements et pièces, avec près de 60 % exportés à l’international, témoignant de sa portée mondiale. Spécialisée dans la conception de produits et technologies dédiés aux Sapeurs-pompiers (SDIS), POK offre également des solutions sur mesure adaptées à plusieurs secteurs d’activité. La qualité irréprochable de ses produits et son expertise reconnue ont forgé une réputation solide à l’échelle internationale.
Vos missions :
- Réaliser le cahier des charges d’appareils à créer avec le clients
- Visiter les clients (en France et à l'international)
- Créer les plans électriques liés à notre besoin
- Faire rédiger toutes les fiches et manuels liés aux nouveaux produits
- Chiffrage de produit
- Effectuer les demandes d’achats et lancements en production
- Effectuer le montage des prototypes
- Rédiger les procédures de tests sur le matériel
Votre profil :
- Maîtrise de toutes les techniques liées à l’électronique
- Connaissance de technologies connexes : électrique, mécanique…
- Maîtrise des outils de développement et de mise au point des systèmes électroniques CAO
- Connaissance de la technologie des composants
- Maîtrise des procédures de tests électroniques
- Lecture et interprétation de plans industriels (électrique et mécanique)
- Maîtrise des techniques d'assemblage
- Qualité de formateur
- Niveau d'anglais ou d'allemand et de français courant exigé (parlé et écrit)
Vos avantages :
- Rémunération fixe : à négocier selon le profil
- Prime sur objectif si applicable
- Prime à la signature si applicable
- Prime Early bird si applicable
- Welcome pack
- Accord de participation aux bénéfices
- Comité d'entreprise - achats à prix réduit
- Participation à la complémentaire santé
- Prime de présence
- Prime de cooptation
- Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
- Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
- Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
- Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
- Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
- Epargne salariale
- Aide à la mobilité (action logement)
- Du lundi au vendredi, repos le weekend
- Processus d'intégration
- Formation continue
- Formation interne et externe
- Accompagnement vers la polyvalence
- Interaction avec de nombreux services
- Promotion interne
- Possibilité d'évolution (Responsable, direction)
Autres informations :
- Département : Recherche et Développement produits
- Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
- Durée du contrat : indéterminée
- Date de début : dès que possible
- Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
- Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France
- Télétravail : non
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap