vif Talent logo

Business Development Manager (m/w/d), Laboranlagen

vif Talent
Temps plein
Sur site (présentiel)
Frankfurt am Main, Hesse, Germany
Vente et Business Development

vif Talent

vif Talent ist eine deutsch-französische Personalagentur. Unser Kerngeschäft widmen wir dem Recruitment von deutsch-französischen Kandidaten sowohl für deutsche, französische als auch internationale Unternehmen.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

...ist ein Anbieter im Bereich Equipment Lifecycle Management für Labor- und Prozessanlagen. Das Unternehmen kauft, bewertet und vermarktet gebrauchte Labor- und Analytikgeräte aus der Biotechnologie-, Pharma- und Life-Science-Industrie. Der europäische Standort befindet sich in Straßburg und arbeitet eng mit der US-amerikanischen Muttergesellschaft zusammen. 

Ihre Aufgaben

Als Business Development Manager (m/w/d) verantworten Sie den vollständigen Sourcing-Zyklus in Deutschland. Der Fokus liegt ausschließlich auf dem Ankauf von Labor- und Analytik-Equipment. Sie:

  • identifizieren Unternehmen mit überschüssigem Labor-Equipment
  • analysieren Geräte (Alter, Marke, Konfiguration, Zustand)
  • bewerten Assets gemeinsam mit dem internen Pricing-Team
  • verhandeln Ankaufslösungen (Direktkauf, Consignment, Auktionsmodelle)
  • bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf
  • entwickeln Ihr Vertriebsgebiet strategisch weiter
  • dokumentieren Deals in Salesforce
  • arbeiten eng mit Logistik, Transport und Warehouse zusammen

Jeder Deal ist individuell – Sie agieren als Lösungsanbieter für Kapitalfreisetzung, Platzgewinn und nachhaltige Wiederverwertung.

Reisetätigkeit: ca. 50–60 %.

Zielkunden

  • Biotechnologie-Unternehmen
  • Pharmaunternehmen
  • Chemie- und Kosmetikhersteller
  • Private Labore
  • Forschungseinrichtungen & Universitäten

Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Sourcing-Umfeld
  • Erfahrung im Umfeld Biotech / Life Sciences / Laborindustrie von Vorteil
  • Ausgeprägte Akquisitions- und Abschlussstärke
  • Technisches Grundverständnis für Labor-Equipment (keine Ingenieurqualifikation erforderlich)
  • Sehr gute Verhandlungsfähigkeiten
  • Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce)
  • Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch, fließendes Englisch, Französisch ist ein Plus
  • Hohe Reisebereitschaft (Gebiet wird je nach Wohnort definiert)