vif Talent :
vif Talent
est un cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de profils
franco-allemands compétents pour le compte d’entreprises allemandes,
françaises et internationales.
L'environnement de travail :
Notre client, une entreprise pionnière dans la préfabrication, propose des bâtiments durables et respectueux de l’environnement pour divers secteurs. Située en Seine-et-Marne, elle rassemble une équipe à taille humaine d’une trentaine de collègues dynamiques. Bien desservie par le RER B, le bus et l’autoroute, l’entreprise offre un accès facile, avec un parking spacieux pour les employés.
- CDI à temps plein: statut cadre, environ 11-13 RTT et 25 jours de congés par an
- Prise de poste: dès que possible
- Accessibilité : Remboursement de 50 % des frais de transport.
- Mobilité : Voiture de fonction mise à disposition
- Équilibre
vie professionnelle/vie privée : Environnement de travail en
Seine-et-Marne, avec des déplacements dans toute la France; télétravail
ponctuel possible
Missions principales :
- Analyse & préparation des projets
- Étude des dossiers de consultation, visites de site et échanges préalables.
- Conception de bâtiments modulaires selon les besoins, standards et normes techniques.
- Chiffrage & offre
- Réalisation des chiffrages internes et consultation des sous-traitants.
- Compilation du budget global et définition du prix de vente avec la direction.
- Présentation des offres, négociation et finalisation des contrats.
- Pilotage des études & de l’exécution
- Coordination des études internes/externes et consultation des sous-traitants en phase exécution.
- Suivi de la production en usine et supervision des travaux sur site.
- Suivi administratif & financier
- Gestion administrative du projet (OS, avenants, contrôles…).
- Suivi des situations, des décomptes et de l’encaissement en lien avec les services internes.
Profil recherché
- Formation
supérieure et expérience confirmée, idéalement dans le BTP, la
construction ou avec une forte affinité pour l’architecture ou
l’industrie.
- Minimum 5 ans d’expérience dans le secteur BTP, avec de bonnes connaissances TCE.
- Expérience ou formation en pilotage de projets de construction.
- Maîtrise des étapes clés d’un projet : conception, chiffrage, préparation, organisation, suivi et négociation contractuelle
- Langues : Français courant ; anglais ou allemand appréciés.
- Permis B requis et disponibilité pour des déplacements en France.
- Polyvalence, autonomie, sens de l’organisation, rigueur et aisance relationnelle.